Реклама

С 2021 года трудовые книжки из бумажных должны превратиться в электронные.

Правительство рассмотрело ряд законопроектов, позволяющих перевести в электронный вид сведения о трудовой деятельности граждан, — об этом пишет «Российская газета».

Новшество затронет 60 миллионов работников и 8,5 миллионов хозяйствующих субъектов. Предполагается, что переход будет плавным. А новые правила вступят в силу с 1 января 2021 года.

Также обсуждается возможность сохранения бумажной трудовой. Для этого работнику нужно будет написать заявление до конца 2020 года, иначе с 1 января 2021 года учет сведений о его трудовой деятельности автоматически переведут на электронный формат и вручат бумажную книжку, так как работодатель больше не будет нести ответственности за ее хранение.

Для поступивших на работу впервые выбора не будет. Все сведения сразу станут учитываться в электронном виде.

Среди преимуществ цифрового формата – снижение издержек на ведение и хранение трудовых книжек. Также не придется беспокоиться об ее потери с последующим тяжелым восстановлением данных.

Фото: Вячеслав Прокофьев/ТАСС

Реклама

Оставить комментарий

Войти с помощью: 

Ваша почта не будет опубликована